Plutôt bureau ou terrain ?

“Si t’as un bureau, t’es pas sur la machine, tu travailles pas”

J’ai encore entendu cette phrase la semaine dernière dans une usine.

Pour moi, il ne faut pas se poser la question du « travail », en opposant et comparant le travail de bureau au travail sur le terrain, souvent perçu comme plus « réel ». Mais plutôt se poser la question de la représentation de ce travail et de la communication qui va avec.

Derrière un bureau, on planifie, on gère, on prend des décisions. Sans cela, le travail sur la machine ne pourrait pas fonctionner aussi efficacement. De l’autre côté, le travail manuel est essentiel, demandant savoir-faire et expérience.

Le problème c’est que bien souvent si on ignore ce qui se passe de l’autre côté, on part du principe qu’ « ils » ne font rien.
Dans les bureaux ça boit du café et ça enchaine des réunions inutiles.
Dans l’atelier ils surveillent juste une machine qui fait le travail.

Par contre quand on s’intéresse au travail réel on voit que les deux côtés passent leur temps à régler des problèmes, invisibilisés, pour que l’ensemble fonctionne.

La réussite de toute entreprise repose sur la complémentarité de ces rôles et il est temps de reconnaître l’importance du travail de chacun… et de s’y intéresser.

Valorisons tous les métiers, qu’ils soient au bureau ou sur le terrain. Ensemble, ils construisent le succès.